Обо мне

МОЙ ОПЫТ:

  • 20 лет практической работы на руководящих должностях.

  • опыт работы в крупных (1000-3000 чел) с филиальной структурой государственных и частных компаниях на разных стадиях жизненного цикла.

  • Системы мотивации, оплаты труда и KPI разработаны для более 8000 сотрудников, работавших на 450 должностях, в различных отраслях.

  • Реализовано более 40 проектов повышения эффективности деятельности компаний.

  • Большинство реализованных проектов включало автоматизацию бизнес-процессов.

 

МОИ ПРИНЦИПЫ СОТРУДНИЧЕСТВА:

  • пунктуальность;

  • щепетильное отношение к информационной безопасности и коммерческой тайне;

  • реалистичность и практичность предлагаемых решений;

  • автоматизация - ключевой фактор успеха проекта.

 

С уважением, Валерий Кощево